明道中學教師會公告 099023

考 績 獎 金 縮 水 了 嗎 ? ? ? ? ?

　　『考績』及『考績獎金』成為話題，都是在每年的8月底到9月，而且往年都只是少數老師，茶餘飯後聊天消遣的片段，個把月就漸漸淡忘了。
　　今年因『教職員服務績效獎勵辦法』，經董事會第十三次第四次會議修正，第三條：備註：甲、乙等獎金之各別基數由學校於每學年訂定之（請查閱人力資源處各項辦法）經由校長宣佈之後，話題不斷，可能一直延續到九月，甚至…。
　　校長在各學科教學研究會，宣佈『考績』是絕對標準；『考績獎金』是相對標準，『考績』大部分老師是甲等；『考績獎金』資源有限，所以Bsae-Line定在0.6往上加（也可能減）；以加法取代從1往下的減法。達『年功俸』的老師，要加加加；加到1才可以乘以2倍（『年功俸』經由何能洲老師協調，學校已答應，達『年功俸』的老師全部乘以2倍，感謝何能洲老師，拍手感恩）。

＊您知道『年功俸』是什麼嗎？

　　可參閱人力資源處各項辦法，「教職員工敘薪辦法」的「敘薪標準表」及「敘薪標準表說明第十條及十一條」分成四級：
　　Ａ、博士學位者，第1年擔任教職本薪330元，第11年本薪最高可至550元，「年功薪」可升五級，第16年本薪最高至680元，隔年起不再升級，所以稱為『年功俸』，『考績獎金』乘以2倍。（學術研究費30560元）
　　Ｂ、碩士學位者，第1年擔任教職本薪245元，第15年本薪最高可至525元，「年功薪」可升五級，第20年本薪最高至650元，隔年起不再升級，所以稱為『年功俸』，『考績獎金』乘以2倍。（學術研究費30560元）
　　Ｃ、大學學位者，第1年擔任教職本薪190元，在職進修研究所進修四十學分結業者，依規定提敘薪級四級，第15年本薪最高可至500元，「年功薪」可升五級，第20年本薪最高至625元，隔年起不再升級，所以稱為『年功俸』，『考績獎金』乘以2倍。（學術研究費30560元）
　　Ｄ、大學學位者，第1年擔任教職本薪190元，第17年本薪最高可至450元，「年功薪」可升七級，第24年本薪最高至625元，隔年起不再升級，所以稱為『年功俸』，『考績獎金』乘以2倍。（學術研究費25570元）

註：請參閱張貼在各辦公室薪額表，各位老師可以核對您本薪及學術研究費是否正確。

明道中學教師會 理事長 陳慶奇老師 99.06.28